Al personale di:              Dipartimenti, Municipi, Uffici extradipartimentali,

                                    Istituzione Biblioteche, Agenzie, Polizia Municipale, Scuole e Nidi

7 giugno 2004

h. 15,30 – 18,00

Assemblea – dibattito

Sala del Carroccio (Campidoglio)

Gli esiti della trattativa

sulla nuova dotazione organica.

Avviamo un confronto partecipato

con i/le dipendenti del Comune di Roma

 sulla riforma dell’ordinamento interno

         Nonostante la firma di un verbale di concertazione (1 marzo 2004), la trattativa sulla nuova dotazione organica è giunta ad una nuova fase di stallo.

         Dopo quasi un anno di confronto rimangono irrisolti numerosi problemi gestionali: il piano delle assunzioni per l’anno 2004, la previsione della concorsualità conseguente alla nuova dotazione organica, lo scorrimento delle graduatorie dei concorsi, il processo di mobilità orizzontale del personale tra profili e/o famiglie professionali, i passaggi da part-time a full-time del personale ex Polis, la stabilizzazione del personale precario di nidi, materne, COL. Rimane inoltre incompiuta la riforma dell’ordinamento professionale che, attraverso l’istituzione di sette famiglie professionali, dovrebbe ridisegnare l’intero contesto organizzativo.

         Si ha la sensazione, insomma, che questa lunghissima contrattazione, da cui dipende l’assetto futuro dell’ente, non abbia ancora prodotto un risultato concreto, lasciando forti perplessità sull’efficacia e sulla chiarezza del confronto. Nel frattempo, il personale capitolino rimane in attesa di ricevere le risposte che riguardano direttamente il proprio destino lavorativo. La gran parte dei/delle dipendenti è stata tagliata fuori dalla discussione, ma non per questo è meno attenta all’esito della vertenza. Visto l’andamento della trattativa, a questo punto è necessario fare luce su tempi, modalità e obiettivi reali del negoziato. E occorre farlo in un ambito di discussione aperto, valorizzando il contributo di tutte le parti in gioco.

         Per questi motivi, vogliamo dare vita ad un dibattito a cui possano partecipare sia alcuni rappresentanti delle parti formalmente deputate al confronto, sia i lavoratori e le lavoratrici del Comune di Roma. Nelle nostre intenzioni, questa iniziativa può servire a dare a tutti l’opportunità di comprendere gli effetti materiali e formali della trattativa in corso e, soprattutto, a restituire il giusto rilievo alle reali aspettative del personale capitolino.

Per tentare di dare una risposta a queste domande, incontriamoci il 7 giugno dalle ore 15.30 alla Sala del Carroccio.

Al confronto sono invitati rappresentanti dell’Amministrazione, esponenti sindacali e, chiaramente, tutti i dipendenti del Comune di Roma.

Si richiede agli uffici del personale di dare completa e tempestiva informazione dell’assemblea a tutte le lavoratrici e i lavoratori di tutti i settori.

Promuovono: G. Carravetta, M. Reggio, M. Ralli, L. Miscimarra, R. Dongiovanni del movimento di base Rete Comune.

Per contatti: 3471876625-34913118167-3477404826

e-mail: retecomune@quipo.it

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